医院职能科室设置(办医院必备) VIP免费

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专业资料 WORD 完美格式 下载可编辑 医院职能科室设置 1、院长办公室:负责医院的工作计划、工作总结,草拟有关文件,并负责督促其贯彻 执行;负责协调各职能科室工作,审核各职能科室以医院名义发出的各种报告文件;做好 印鉴、打字、车辆、外勤、通讯联络、群众来信、来访处理、参观及外宾的接待工作。负 责全院的文秘工作和行政公文的审核、收发、登记、传递传阅、立卷归案、保管、利用等 工作;安排各种行政会议,做好会议记录。 2、医务科:拟定医疗工作计划和进行医疗工作总结,组织实施全院的医疗、预防工作, 组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗 质量,严防差错事故。负责全院医疗技术人员的业务训练和技术考核,协助人事科做好卫 生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术 指导工作。 3、医患关系调处办公室、患者投诉接待室:接待医疗投诉,处理医疗纠纷。对重大医 疗差错或事故进行调查,及时向院长、副院长提出处理意见,必要时提交技术指导委员会 鉴定。 4、感染管理科:负责医院感染管理,制定医院感染管理计划并组织实施。监督检查全 院有关医院感染管理规章制度执行情况,定期对医院环境污染情况、消毒药械使用情况进 行监测。调查、收集、整理、分析有关医院感染方面的监测资料并按要求上报。 5、科教科:组织实施全院的教学、科研、培训、继续教育工作。安排在职人员继续教 育、外出进修、业余学习、专业培训等工作,负责安排下级医院进修人员。负责医学院(校) 临床理论课、实习、见习教学的安排和检查。举办和外出学术活动的审批、管理工作。

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