目录1、安全与医院安全管理2、提升安全管理能力3、向中国式现代化安全管理转变安全与医院安全管理习近平总书记对安全工作的重要指示习近平...
电子病历应用赋能医疗质量管理医院及信息化简介01医疗质量管理实践03目录医疗质量管理背景与现状0102思考与展望03医院及信息化简介我院信息...
数据赋能医院运营管理目录2数据在医院管理中的应用3建设目标1医院概况1.运营信息化建设的必要性运营数据管理现状-多维度数据源2医疗数据资...
智慧财务赋能,数字重塑管理目录一、案例背景:智慧财务&运营管理二、应用场景:数字化重塑管理流程三、案例小结:业财融合,创造价值一、...
数字技术赋能医疗机构高质量发展2数字技术赋能医疗卫生行业应用创新3政策推动医疗卫生行业高质量发展2中国信通院工作介绍1301中国信通院工...
本文档聚焦于智慧云平台在赋能公立医院高质量党建中的关键作用。以一家历史悠久的三级甲等综合性医院为例,展示了如何通过智慧云平台创新党建模式,提升党建效率,进而推动医院整体高质量发展。案例详细阐述了背景、目的、组织实施、创新点及实施效果,为公立医院党建提供新思路。
本文档聚焦于财务BP如何赋能医院新业务运营发展。财务BP作为财务与临床医技部门间的关键纽带,致力于实现“财务业务化,业务理性化”,成为医务人员的财务伙伴。通过财务管理、业绩管理、成本管理和风险管理等多维度工作,财务BP助力医院新业务的高效运营与持续发展。
深耕医院文化建设赋能医院高质量发展医院高度重视文化建设,以弘扬社会主义核心价值观和新时代医疗卫生职业精神为主线,不断健全医院文化理念体系,把医院文化融入发展规划,充分发挥医院文化在医院发展中的导向、凝聚和激励作用。医院设计建成文化连廊,打造各具特色的科室文化区,编撰医院文化建设系列丛书,拍摄专家艺术照,征集更新医院院徽,连续十年编印院报、荣誉榜、患教台历、抗疫风采录等医院文化作品,组织各类评先...
构建核心工作指标体系赋能医院精益绩效管理为全面落实国家关于现代医院管理制度、三级公立医院绩效考核、医院高质量发展等要求,针对医院在服务能力、学科发展等方面问题,为全面提升医院精益化绩效管理水平,医院以院长为总负责人,于2019年创建核心工作指标体系。该体系基于OKR理念和PDCA管理工具,聚焦实现医院发展战略的核心指标,以国家三级公立医院绩效考核为基石,融合各类国家及医院考核指标创建该体系。指标体系有30个...
本案例探讨绩效牵引如何赋能医院高质量发展,通过科学、规范的绩效管理,实现医疗技术和管理水平的双提升,增强医院竞争力。案例结合政策背景,阐述了绩效管理的导向性作用,并展示了案例组织实施、实施效果及荣誉清单,充分证明了绩效牵引在医院高质量发展中的核心动能价值。
健全业财融合成本体系赋能公立医院精益管理案例主题:医院经济运行精细化管理崇德PerfectingtheCostSystemofIndustry-FinanceIntegrationandEmpoweringLeanManagementinPublicHospitals目录Contents二案例实施效果三实施总结四政策背景、现状一案例组织实施一政策背景、现状Projectbackground背景外部内部国家宏观经济政策要求《关于建立现代化医院管理制度的指导意见》(国办发〔2017〕67号)要求强化成本核算与控制,逐步实行...
构建数据生态体系,赋能现代数字化医院目录1、案例背景目标2、案例建设情况3、案例建设成果4、案例价值意义1.1案例背景问题88.60%2019年针对数据检索需求进行调研,88.6%医生表示“非常需要”不需要012345非常需要院级信息化历程20年大量业务系统上线2019年不同时期多次业务系统更替(HIS、EMR、病案首页等)业务流程基本完善数据输出能力低数据不实时数据不集中数据不统一统计工作方法职能需要转变存在问题支撑医院智慧医疗、...