目 录 第一节 管理工具及相关薪酬绩效理论 一、常用管理工具及相关绩效理论 二、主要为股份制医院（企业）应用的管理工具及相关绩效 理论 第二节 与薪酬绩效管理相关的财务基础简述 一、概论 二、成本管理的基本理论 三、新、旧财会制度简述 第三节 新中国成立以来公立医院工资演变概况 一、1978年以前工资演变概况 二、1978年以后工资演变概况
DRGs分组技术研究DRGs应用1、2013年在申康的组织下，启动基于DRGs的绩效管理模式研究。2、2014年上海市37家三甲医院纳入院长绩效考核3、大...
医院IT部门管理的信息化研究与实践IT部门管理的信息化研究与实践目录01020304时代背景与职责管理方法论ITIL-经典IT管理应用实践时代背景与...
临床研究质量控制管理学中的木桶理论研究组织研究设计研究实施LaurenceJ.Peter质量控制（qualitycontrol）•概念–对生产过程中所有要素质...
CSSD成本管理创新研究助力医院运营高质量发展基本数据案例结构过程指标结果评价基本数据0102030405执行时间2021.012021.12项目成员消毒供应...
大型公立医院治理模式研究CONTENTS目录PART2内部治理PART3思考展望PART1外部治理Part章节01外部治理外部治理|1.医疗服务体系（供方）社区卫...
湖北省DRGs付费研究与应用工作方案武汉大学大数据健康医疗研究与应用中心主要内容CONTENTS一、基本情况简介二、DRGs基础知识概述三、国内、外DRGs付费工作及条件四、DRGs专家委员会成立文件解读五、DRGs专家委员会分工和职责六、DRGs工作方案七、人员培训八、DRGs付费研究初步思路信息统计评价发展历程20072012201320142004院务公开医疗服务信息公示启动（终末指标）2015民营医疗机构现状调查院务公开医疗服务信息公示改版（网...
第一部分概况概况护理质量临床护理绩效管理工作效率系统工程成本效益护理管理科学评价护理工作绩效热点难点绩效管理概念国内现状概况传统护理工作评价：等级医院评审7项基础护理质量指标体系传统护理评价指标局限性指标单一未成系统工作效率病种差异成本效益评价结果不客观失去激励作用护理内涵质量下降忽略结果发达国家已建立了统一的评价指标和评价体系：概况国外趋势护理结构组织＋制度＋护理服务利用率评价体系护理过程基础...
《医院药学数智化转型实践研究》文档概述了XX医院在百年发展历程中，特别是在近年来的多次扩建与升级中，医院药学领域如何通过数智化转型实现高质量发展。本研究聚焦于医院的数智化实践，展示了其创新性、组织实施及显著成效，为公立医院药学领域的发展提供了宝贵经验。
CAMS/PUMCDRGs研究与应用“三言两拍”河南郑州第四届国家DRG论坛中国医学科学院卫生政策与管理研究中心|1背景及内容▪《卫生部办公厅关于推广应用疾病诊断相关分组（DRGs）开展医院评价工作的通知》（卫办医管函〔2011〕683号）▪2015年3月，国家DRGs质控中心成立，负责全国应用推广工作。▪2016年11月，《医疗质量管理办法》要求医疗机构熟练运用医疗质量管理工具开展管理评价。▪2016年12月，国家疾病诊断相关分组论坛召开。...
本文档探讨了DRGs分组开发的技术模型研究，重点介绍了自2013年起在申康医院发展中心的组织下，DRGs在上海三甲医院的应用历程，包括纳入院长绩效考核、内部病种管理以及质量管理的对接。同时，借鉴了澳大利亚AR-DRG5.2分组方法，为DRGs的本土化开发和应用提供了参考。
发布日期项目编码项目名称项目内涵除外内容计价单位计价说明4/16/2017综合医疗服务一般医疗服务AAAC0001日AAAG0001普通门诊中医辨证论治指由主治及以下中医或次AAAG0002副主任医师门诊中医辨指由具有副高级职称的次AAAG0003主任医师门诊中医辨证指由具有正高级职称的次AAAH0001急诊中医辨证论治次AAAJ0001指由中医、中西医结合日AAAK0001住院中医辨证论治指由中医、中西医结合日AAAN0001普通医师出诊费次AAAN0002副主任医师出诊...
本文档概述了神经系统疾病的临床路径与DRG（疾病诊断相关分组）研究的结合，列出了多种神经系统疾病的诊断码，如短暂性脑缺血发作、脑出血、脑梗死等，并以AM编码进行标识。文档旨在为医疗机构提供标准化的诊疗流程和管理依据，促进医疗资源的合理配置和医疗质量的提升。
